ファハド・D・アロサイミ、アイド・H・アルガムディ、バンダル・S・アラドワニ、サナ・N・カジム、アウロバ・S・アルムフレ
入院患者のケアは、ストレス、生活の質の低下、さらには精神障害につながる可能性があります。この症例対照研究は、サウジアラビアの三次医療病院で働く患者の付き添い人 (56) と管理職員 (98) の 2 つの都合のよいサンプル間で、ストレスのレベル (14 の質問から成る知覚ストレス尺度 (PSS-14) を使用)、潜在的なリスク要因、ストレス対処戦略 (28 項目から成る簡潔な対処尺度 (BCS-28) を使用) を比較することを目的とした。PSS-14 の平均値は、付き添い人の方が管理職員よりもわずかに高かった (27.4 ± 9.9 対 25.1 ± 10.1、p=0.179)。性別で層別化した後、男性 (女性ではない) の差は、調整なしの比較ではわずかに有意であり、調整済みの比較では有意であった。付き添い人は、管理職員と比較して、適応的ストレス対処戦略のスコアは同様であったが、不適応的ストレス対処戦略のスコアが高かった。これは、否認戦略と自己気晴らし戦略で特に顕著であった。すべての参加者の PSS-14 は、中程度であった。不適応なストレス対処戦略と有意な正の相関関係が認められた。同伴者は性別によってストレス レベルがわずかに上昇し、管理職従業員と比較して不適応なストレス対処戦略をより多く採用していた。血中脂質、血清グルコース、コルチゾール レベルにはグループ間差は認められなかった。