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概要

歯科医師のパフォーマンスに影響を与える要因:最近の文献レビューの要約

リーナ・パテル1、ケネス・A・イートン、アンジェラ・ガルシア、ビクトリア・リンコン、ルイーズ・アダムス、ジャニーン・ブルックス

目的は、歯科医のパフォーマンスに影響を与える要因の文献レビューを実施し、文献のギャップを特定し、さらなる研究分野を提案することであった。方法: 医師のパフォーマンス低下に影響を与える要因に関する以前のレビューから、さまざまな潜在的要因が特定された。これらの要因に関連する検索用語が考案され、関連する論文について Medline データベースが検索された。Medline で特定された論文の参考文献リストから、さらに論文が特定された。パフォーマンスに関する懸念がある歯科医の管理に携わる組織の取締役および上級管理者に連絡を取り、レビューに関連するレポート、Web サイト、その他の灰色文献の詳細を提供した。結果: レビューでは、歯科医師のパフォーマンスに影響を与える可能性のある要因の数が増えていることが示唆された。これには、歯科労働力の男女比、民族、スキルミックスが含まれる。ヨーロッパのほとんどの歯科大学は現在、男性よりも女性の受け入れを増やしており、英国で働く欧州連合 (EU) および海外の歯科医の数が増加している。その他の要因には、健康、労働パターンの変化、作業量、環境が含まれる。レビューされた研究の多くは、質がかなり低いものが多かった。さらに研究を進める必要がある分野が多岐にわたることがわかった。結論: この研究の成果は、世界中の歯科医師コミュニティに適用でき、国際機関の進行中の研究プログラムに貢献できる可能性がある。また、パフォーマンスの低い歯科医師に関する情報やデータを収集するすべての組織と連携して、今後の研究を実施できれば非常に有益である。

免責事項: この要約は人工知能ツールを使用して翻訳されており、まだレビューまたは確認されていません